Pełny tekst orzeczenia

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Dnia 6 maja 2015 r.

Sąd Okręgowy w Kaliszu V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

Przewodniczący SSO Ewa Nowakowska

Protokolant Alina Kędzia

po rozpoznaniu w dniu 6 maja 2015 r. w Kaliszu

odwołania B. W.

od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O.

z dnia 8 grudnia 2014 r. Nr (...)

w sprawie B. W.

przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O.

o emeryturę

zmienia zaskarżoną decyzję Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O.z dnia 8 grudnia 2014 r. znak (...)w ten sposób, że przyznaje B. W.emeryturę od (...).

UZASADNIENIE

Decyzją z dnia 08.12.2014r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych w O.odmówił B. W.przyznania emerytury, gdyż jako osoba urodzona po 31.12.1948r. nie udowodnił co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach na dzień 01.01.1999r., nie uznano przy tym pracy w szczególnych warunkach od 15.08.1973 r. do 06.08.1989r. w (...) Spółdzielni Pracyw O. (1) na stanowisku szyldziarza kwestionując świadectwo wydane przez zakład pracy na tę okoliczność.

Odwołanie od tej decyzji wniósł do Sądu B. W.domagając się przyznania emerytury z tytułu ponad 15-letniego wykonywania pracy w szczególnych warunkach.

Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania.

Sąd ustalił i zważył co następuje:

B. W., z zawodu ślusarz mechanik, urodził się (...).

Z jego akt osobowych wynika, że w okresie od 15.08.1973r. do 14.11.1991r. zatrudniony był w (...) Spółdzielni Pracyw O. (1) - od początku na stanowisku malarza szyldowego. Pracował w zakładzie malowania szyldów w Mroczeniu, zajmującym się wykonywaniem szyldów oraz tablic i instrukcji o tematyce BHP.

W świadectwie z dnia 8.04.1983r. pracę tę pracodawca zakwalifikował jako od początku zatrudnienia wykonywaną w pierwszej kategorii zatrudniania.

W świadectwie pracy w szczególnych warunkach (bez daty podpisanym przez likwidatora spółdzielni - w aktach ZUS) zakwalifikowano pracę odwołującego się w okresie od 15.08.1973r. do 06.08.1989r. jako pracę na stanowisku szyldziarza ze wskazaniem, że stanowisko to wymienione jest w wykazie A, dział XIV poz. 17 pkt 9 wykazu stanowiącego załącznik nr (...) do uchwały nr (...)Zarządu Centralnego Związku (...)z 30.06.1983r. w sprawie prac wykonywanych w szczególnych warunkach w jednostkach organizacyjnych spółdzielczości pracy.

Od 07.08.1989r. B. W. korzystał w macierzystym zakładzie pracy z urlopu bezpłatnego w związku z podjęciem pracy na kontrakcie zagranicznym.

(dowód- dane w aktach osobowych)

Dokumenty w aktach osobowych są zatem spójne z informacją podaną w świadectwie pracy w szczególnych warunkach.

Stanowisko malarz szyldowy jest synonimem stanowiska „szyldziarz”, jakim to pojęciem posługuje się cytowane zarządzenie resortowe spółdzielczości pracy.

Sąd Najwyższy w wyroku z 12.09.2006r. sygn. IUK59/06, podkreślił, że o zaliczeniu pracy do wykonywanej w szczególnych warunkach decyduje nie forma czy nazwa umowy, ale faktyczne wykonywanie czynności stale i w pełnym wymiarze czasu pracy bezpośrednio w produkcji, na stanowisku wymienionym w wykazie.

W oparciu o zeznania odwołującego się oraz analizę jego akt osobowych stwierdzić należy, że legitymuje się on wymaganym co najmniej 15 letnim okresem zatrudnienia w szczególnych warunkach.

W czasie od 15.08.1973r. do 06.08.1989r stale i w pełnym wymiarze czasu wykonywał pracę na stanowiskach ujętych w przepisach ogólnych – rozporządzenia z 07.02.1983r. w wykazie A dział XIV poz. 17 – lakierowanie ręczne lub natryskowe – nie zhermetyzowane.

W przepisach branżowych -uchwale nr (...) Zarządu Centralnego Związku (...)z 30.06.1983r. w sprawie prac wykonywanych w szczególnych warunkach w jednostkach organizacyjnych spółdzielczości pracy- stanowiska, na których odwołujący się pracował wymienione są w wykazie A dział XIV poz. 17 pkt 9- szyldziarz.

Zgodnie z art.184 ust.1 ustawy z 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z FUS (Dz. U. Nr 162 poz.1118) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31.12.1948r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art.32-34, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy (1.01.1999r.) osiągnęli:

1)  okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymagany w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzna

oraz

2)  okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art.27.

Stosownie do treści ust.2 emerytura ta przysługuje pod warunkiem nieprzystąpienia do OFE lub przekazania środków tam zgromadzonych na dochody budżetu państwa za pośrednictwem ZUS.

Stosownie do treści art. 32 cyt. ustawy ubezpieczeni będący pracownikami, o których mowa w ust. 2-3, zatrudnieni w szczególnych warunkach przez co najmniej przez 15 lat, nabywali prawo do emerytury w wieku obniżonym o 5 lat od podstawowego o ile udowodnili łączny staż ubezpieczeniowy określony w art.27 cyt. ustawy wynoszący 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Zgodnie z ust.4 tego przepisu wiek emerytalny, rodzaje prac lub stanowisk oraz warunki, na podstawie których osobom wymienionym w ust.2 i 3 przysługiwało prawo do emerytury, ustala się na podstawie przepisów dotychczasowych tj. rozporządzenia Rady Ministrów z 7.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego oraz wzrostu emerytur i rent inwalidzkich dla pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8 poz.43 ze zmianami).

Paragraf 2 powyższego rozporządzenia stanowi, że okresami prac uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w tym rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach wykonywana była stale i w pełnym wymiarze czasu obowiązującym na danym stanowisku pracy. Okresy te stwierdza zakład pracy na podstawie posiadanej dokumentacji w świadectwie wykonywania pracy w szczególnych warunkach.

Dokument ten podlega przy tym ocenie jak dokument prywatny, a spory na tym tle podlegają zbadaniu z wykorzystaniem wszelkich środków dowodowych przewidzianych w KPC

Poza sporem jest, że odwołujący się nie przystąpił do OFE.

Jak wynika z danych ZUS na dzień 1.01.1999r. udowodnił zatrudnienie w łącznym wymiarze 26 lat, 11 miesięcy i 17 dni okresów składkowych i nieskładkowych.

Wiek emerytalny 60 lat B. W.ukończył dnia (...). Spełnia więc- po uwzględnieniu ogólnego stażu ubezpieczeniowego- wszystkie warunki do emerytury z art.184 w/w ustawy.

Wniosek o emeryturę złożył w dniu 20.08.2014r.,

Prawo do świadczenia nabył więc z dniem spełnienia ostatniego z warunków tj. ukończenia 60 roku życia.

Zaskarżona decyzja podlegała więc zmianie i zgodnie z art.477 ¹⁴§2 kpc orzeczono jak w wyroku.