Sygn. akt VIII U 2410/15
Dnia 8 kwietnia 2016 r.
Sąd Okręgowy w Gliwicach VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący: |
SSO Grażyna Łazowska |
Protokolant: |
Kamila Niemczyk |
po rozpoznaniu w dniu 8 kwietnia 2016 r. w Gliwicach
sprawy E. S.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w C.
o prawo do emerytury
na skutek odwołania E. S.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w C.
z dnia 5 października 2015 r. nr (...)
oddala odwołanie.
(-) SSO Grażyna Łazowska
Sygn. akt. VIII U 2410/15
Decyzją z dnia 5.10.2015r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w C. odmówił ubezpieczonemu E. S. prawa do emerytury w niższym wieku w oparciu o art. 184 z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych i rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7.02.1983r. ponieważ nie udowodnił wymaganego 25-letniego okresu składkowego i nieskładkowego oraz nie ukończył wieku emerytalnego 60 lat i 6 miesięcy.
W odwołaniu ubezpieczony wskazał, że spełnia wszystkie przesłanki uzyskania uprawnień do wcześniejszej emerytury.
Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania, podtrzymując stanowisko zawarte w zaskarżonej decyzji.
Sąd ustalił i zważył, co następuje.
Ubezpieczony urodził się (...), nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego.
Odwołujący pracował:
- od 8.08.1974r. do 31.07. (...). w Przedsiębiorstwie Państwowym (...) w K. na stanowisku robotnika magazynowego i starszego magazyniera,
- od 7.08.1979r. do 31.08.1983r. w Państwowym Ośrodku (...) w M. na stanowisku pracownika siatkarni,
- od 12.08.1983r. do 22.09.1994r. w KWK (...) jako górnik pod ziemią, w tym przepracował 2077 dniówek w wymiarze półtora krotnym,
- od 20.08.1996r. do 31.12.1998r. u różnych pracodawców jako dozorca mienia w niepełnym wymiarze czasu pracy.
Od 23.09.1994r. do 30.09.2006r. ubezpieczony pobierał rentę z tytułu częściowej niezdolności do pracy.
Organ rentowy uznał za udowodnione na dzień 1.01.1999r.:
- okres składkowy i nieskładkowy w wymiarze 21 lat 9 miesięcy 27 dni,
- okres pracy górniczej, o której mowa w art. 50 c ustawy o FUS w wymiarze 9 lat
- staż pracy w warunkach szczególnych w wymiarze 9 lat 10 miesięcy 7 dni.
Z uwagi na udowodnienie 9 pełnych lat pracy pod ziemią organ rentowy obniżył wiek emerytalny ubezpieczonego o 4 lata i 6 miesięcy. /akta rentowe ubezpieczonego/.
Bezspornym jest, że ubezpieczony na dzień 31.12.1998r. nie legitymuje się 15-letnim stażem pracy wykonywanej w warunkach szczególnych.
Odwołanie ubezpieczonego nie zasługuje na uwzględnienie.
Jak stanowi art. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j.Dz.U.2015r.748) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy, tj. 1 stycznia 1999 r., osiągnęli:
1) okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w wymiarze 15 lat, wymagany w przepisach dotychczasowych, przez które należy rozumieć rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8, poz. 43 z późn. zm.), do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn oraz
2) okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27, czyli wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn.
pod warunkiem nieprzystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego albo złożenia wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Po myśli art. 39 ustawy FUS ubezpieczonemu, który udowodnił co najmniej 5 lat pracy górniczej wykonywanej stale i w pełnym wymiarze, wiek emerytalny o którym mowa w art. 24 pkt. 1 ustawy obniża się o 6 miesięcy za każdy kolejny rok takiej pracy, nie więcej niż o 15 lat.
W tym miejscu należy podkreślić, że tylko kumulatywne spełnienie wymienionych przesłanek- stażowych i wieku – skutkuje nabyciem uprawnień do emerytury w obniżonym wieku przewidzianej w art. 184 ustawy FUS.
Jak wynika z przytoczonych przepisów, jednym z warunków nabycia prawa do tej emerytury jest legitymowanie się przez ubezpieczonego na dzień 1.1.1999r. okresem pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w wymiarze 15 lat w rozumieniu wspomnianego rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. ( vide wyrok Sądu Apelacyjnego w Katowicach z dnia 19.05.2015r., III AUa 585/14, lex 1754169)
Bezspornym w rozpoznawanej sprawie jest, że ubezpieczony nie posiada takiego stażu szczególnego, co przyznał na rozprawie poprzedzającej wydanie wyroku.
Brak wymaganego stażu pracy w warunkach szczególnych, czyni bezprzedmiotowym ustalanie czy ubezpieczony spełnia pozostałe sporne przesłanki: dotyczące posiadania 25-letniego okresu składkowego i nieskładkowego czy osiągnięcia wieku emerytalnego. Bowiem nawet w przypadku wykazania tych ostatnich, ubezpieczony nie nabędzie prawa do emerytury z art. 184 ustawy FUS gdyż nadal nie będzie się legitymował 15-letnim stażem pracy w warunkach szczególnych. Z tych przyczyn Sąd oddalił wnioski dowodowe ubezpieczonego na okoliczność zaliczenia pracy w gospodarstwie rolnych do okresu składkowego i nieskładkowego.
Na marginesie wskazać należy, że praca wykonywana w wymiarze półtorakrotnym ma znaczenie tylko przy ustalaniu prawa do górniczej emerytury (art. 50d ustawy FUS), a zatem nie ma wpływu na długość okresu składkowego czy stażu pracy wykonywanej w warunkach szczególnych.
Biorąc pod uwagę powyższe, w ocenie Sądu ubezpieczony z uwagi na brak 15 letniego okresu pracy w warunkach szczególnych nie spełnia warunków nabycia prawa do emerytury na podstawie art. 184 ustawy FUS, wobec czego z mocy art. 477 14 § 1 kpc odwołanie zostało oddalone.
(-) SSO Grażyna Łazowska