• Data orzeczenia:

  14-06-2023
• Organ orzekający:

  Sąd Powszechny
• Sąd:

  Sąd Okręgowy w Łodzi
• Wydział:

  VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
• Skład sędziowski:

  Magdalena Lisowska Barbara Kempa Ewa Sudomir-Zalepa
• Słowa kluczowe:

  rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

Podstawa prawna:

Powołane przepisy:

1. Ustawa z dnia 17 listopada 1964 r. - Kodeks postępowania cywilnego (Dz. U. z 1964 r. Nr 43, poz. 296 - art. 189; art. 198; art. 232; art. 233; art. 233 § 1; art. 327(1); art. 327(1) § 1; art. 327(1) § 1 pkt. 2; art. 385; art. 98; art. 98 § 1; art. 98 § 3)
2. Ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 1997 r. Nr 133, poz. 883 - )
3. Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2011 r. Nr 112, poz. 654 - art. 2; art. 2 ust. 1; art. 2 ust. 1 pkt. 2)
4. Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 - art. 6)
5. Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141 - art. 100; art. 100 § 1; art. 100 § 2; art. 100 § 2 pkt. 3; art. 100 § 2 pkt. 4; art. 207; art. 207 § 2; art. 211; art. 211 pkt. 2; art. 211 pkt. 7; art. 22(1); art. 22(1) § 4; art. 221; art. 221 § 4; art. 32; art. 32 § 1; art. 42; art. 52; art. 52 § 1; art. 52 § 1 pkt. 1; art. 56; art. 56 § 1; art. 8)