Sygn. akt IV Pz 17/22
Dnia 30 września 2022r.
Sąd Okręgowy w Sieradzu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
na posiedzeniu niejawnym w składzie:
Przewodniczący: sędzia Sławomir Górny
po rozpoznaniu w dniu 30 września 2022r. w Sieradzu
sprawy z powództwa K. K.
przeciwko Spółdzielni(...)w Z.
o odprawę emerytalną
na skutek zażalenia pełnomocnika powódki
na zarządzenie Przewodniczącego IV Wydziału Pracy Sądu Rejonowego w Zduńskiej Woli
z 1.09.2022r., sygn. akt IV P 51/22
postanowił:
odrzucić zażalenie.
W dniu 20.07.2022r., do Sądu Rejonowego w Zduńskiej Woli IV Wydział Pracy, wpłynął pozew złożony przez pełn. powódki przeciwko Spółdzielni (...) w Z..
Zarządzeniem z 1.09.2022r., Przewodniczący IV Wydziału Pracy Sądu Rejonowego w Zduńskiej Woli na podstawie art. 130§2 kpc, zwrócił pozew (k. 6/akta sprawy). Odbiór odpisu zarządzenia z pouczeniem o sposobie wniesienia zażalenia potwierdzono w dniu 19.09.2022r. (k. 8/akta sprawy)
W dniu 26.09.2022r., wpłynęło zażalenie, bez uprzedniego złożenia wniosku o uzasadnienie orzeczenia (k. 9 akt sprawy).
Sąd Okręgowy zważył:
Zażalenie podlega odrzuceniu.
W myśl art. 394§2 w zw. z art. 398 kpc, termin do wniesienia zażalenia wynosi tydzień od dnia doręczenia postanowienia z uzasadnieniem. Jeżeli przy wydaniu postanowienia sąd odstąpił od jego uzasadnienia, termin liczy się od dnia ogłoszenia postanowienia, a jeżeli podlegało ono doręczeniu - od dnia jego doręczenia.
Powyższe uregulowanie oznacza, że koniecznym warunkiem wniesienia zażalenia jest złożenie wniosku o uzasadnienie orzeczenia, zaś tygodniowy termin do wniesienia zażalenia rozpoczyna bieg od dnia doręczenia stronie skarżącej odpisu orzeczenia z uzasadnieniem. W rozpoznawanej sprawie pełn. powódki wniósł zażalenie w terminie tygodniowym od doręczenia zaskarżonego zarządzenia, jednak nie składając wcześniej wniosku o uzasadnienie postanowienia. W tym stanie rzeczy, stosownie do art. 373§1 kpc w zw. z art. 397§3 kpc, orzeczono jak w sentencji.
Z: odpis doręczyć pełn. powódki z pouczeniem o niezaskarżalności.